Scrisori Și E-Mailuri

Cum să menționezi o recomandare în scrisoarea ta de intenție

Doi bărbați într-o întâlnire de afaceri

•••

Hero Images / Getty Images



CuprinsExtindeCuprins

Dacă cunoști pe cineva dintr-o companie sau pe cineva cu o legătură puternică cu o companie, poate fi util să-l menționezi în scrisoarea de intenție atunci când aplici pentru un loc de muncă. A avea o recomandare te poate ajuta să te evidențiezi din mulțime atunci când ești în căutarea unui loc de muncă.

A menționa că ești recomandat de cineva este ca și cum ai primi un referință de angajare în avans. Managerii de angajare și recrutorii vor analiza probabil mai îndeaproape candidații cu care au un contact reciproc și din motive întemeiate: studiile au arătat că angajarea prin recomandări de angajați are ca rezultat angajare mai rapidă, mai ieftină și mai eficientă decât bazarea pe site-urile de locuri de muncă.

Angajările de recomandare tind, de asemenea, să se adapteze mai repede, să se încadreze mai bine și să rămână în companie mai mult timp.

Menționarea recomandării și a conexiunii partajate în scrisoarea de intenție poate face diferența în a ajuta cererea să fie observată de potențialii angajatori.

De asemenea, îi oferă managerului de angajare un context pentru mediul dvs. de lucru și oferă informații suplimentare despre dvs.

Ce este o scrisoare de intentie de recomandare?

LA scrisoare de intentie de recomandare menționează o legătură reciprocă atunci când aplică pentru un loc de muncă. S-ar putea să fiți recomandat de un coleg, un prieten, un angajat al companiei de care sunteți interesat, un client sau un furnizor, sau chiar dvs birou de carieră universitară .

Beneficiile de a fi recomandat

Candidații recomandați sunt o sursă principală de angajări noi, iar mulți angajatori caută în mod activ recomandări atunci când angajează pentru posturi deschise. Chiar dacă o companie nu are un program formal de recomandare a angajaților , recomandările sunt de obicei binevenite ca o modalitate de a accelera procesul de angajare și de a asigura candidați puternici pentru locurile de muncă disponibile.

A avea un nume de recomandare de menționat în scrisoarea de intenție îl ajută pe managerul de angajare să înțeleagă legătura comună pe care o aveți cu el sau cu angajatorul lor. O recomandare vă ajută, de asemenea, să vă relaționați experiența cu postul deschis și, în funcție de modul în care cunoașteți partea care face referire, vă poate oferi o perspectivă asupra cât de bine v-ați putea integra în companie.

Scrisoarea dvs. de intenție oferă, de asemenea, o oportunitate de a vă evidenția pe scurt educația, abilitățile și calificările pentru job. Pe lângă menționarea recomandării dvs., veți avea șansa de a adăuga câteva exemple specifice de ce ești cel mai bun candidat pentru post și distribuiți alte detalii care nu sunt incluse în CV-ul dvs.

Cui să solicite o recomandare

Există multe moduri diferite de a fi îndrumat pentru un loc de muncă. O conexiune la o companie vă poate întreba dacă sunteți interesat să explorați noi oportunități. Este posibil să descoperiți că aveți legătură cu un angajat pe LinkedIn. Înainte de a aplica pentru un loc de muncă, aruncați o privire pentru a vedea pe cine cunoașteți la organizație.

Sesizarea nu trebuie să fie o conexiune de afaceri. Puteți întreba pe oricine cunoașteți la companie sau care are un contact la companie dacă v-ar recomanda pentru un loc de muncă.

Asigurați-vă că verificați cu persoana în prealabil și întrebați dacă sunt dispuși să vă dea o recomandare . Chiar dacă sunteți sigur că vor garanta pentru dvs., oferind o posibilă recomandare informația vă asigură că vor fi pregătiți și capabili să ofere cea mai bună recomandare posibilă, având în vedere cerințele postului.

Puteți trimite o scrisoare sau un e-mail prin care se solicită o recomandare , care oferă persoanei timpul și oportunitatea de a se gândi la ce poate face pentru tine și la cum să procedeze. Întrebarea în scris oferă, de asemenea, conexiunii dvs., dacă nu se simt confortabil să vă recomande.

Cum să menționezi o recomandare

  • Menționați cine vă trimite. Când utilizați o recomandare în scrisoarea de intenție, menționați-le în primul paragraf. Includeți persoana după nume și descrieți și legătura dvs. cu ea.
  • Explicați cum cunoașteți persoana respectivă. Oferiți o scurtă descriere a modului în care cunoașteți persoana respectivă și explicați cum a ajuns să se familiarizeze cu calificările și abilitățile dvs. profesionale.
  • Descrieți de ce vă recomandă. Dacă persoana a recomandat să aplici pentru această poziție, profită de ocazie pentru a menționa de ce te susține. Ce calități specifice ale tale i-au făcut să creadă că ai fi potrivit pentru companie și pentru post? Ce ai de oferit companiei?

Iată un exemplu de paragraf introductiv care menționează că candidatul a fost recomandat de un coleg:

Colega mea Amy Smith mi-a recomandat să vă contactez direct în legătură cu poziția de reprezentant de vânzări la ABC, Inc. Amy și cu mine am lucrat îndeaproape în industrie de mulți ani și a considerat că compania s-ar potrivi bine pentru stilul și experiența mea în vânzări. . Ea a subliniat că, în calitate de agent de vânzări de succes, câștigător de premii, aș fi o completare excelentă în echipa de la ABC, Inc.

Extinde

Sfaturi pentru scrierea unei scrisori de intenție de recomandare

Aruncarea numelui nu este ușor pentru unii oameni, mai ales dacă te lupți deja cu cum să scrii despre realizările tale și să te vinzi unui manager de angajare. Chiar dacă ar putea fi o provocare, a fi recomandat pentru un loc de muncă vă poate oferi un impuls față de concurență. Cel puțin, ar trebui să vă ajute să fiți luat în considerare pentru un interviu. În cel mai bun caz, ți-ar putea da un picior în ușă care ar putea duce la o ofertă de muncă.

Examinați exemple. Dacă nu ești sigur ce să scrii, te ajută să te uiți exemple de scrisori de intenție , deși veți dori să vă adaptați scrisoarea pentru a se potrivi circumstanțelor dumneavoastră personale și profesionale specifice.

Menționați referința în avans. Nu uitați să includeți imediat o scurtă mențiune despre recomandarea și recomandarea dvs. în scrisoarea de intenție. Această strategie pune referirea în fruntea minții cititorului, oferindu-le context pentru informațiile care urmează.

Faceți cea mai bună primă impresie. Extindeți-vă punctele forte și de ce sunteți cel mai bun candidat pentru job. Scrisoarea ta de intenție oferă șansa de a face o primă impresie puternică, deoarece este probabil primul lucru pe care îl vede un manager de angajare, eventual chiar înainte de CV-ul tău.

Împărtășește-ți realizările. Menționați scurte exemple ale succeselor dvs. la locul de muncă pentru a demonstra că sunteți persoana cea mai calificată pentru job.

Verificați cu atenție scrisoarea dvs. Ca și în orice corespondență de afaceri, asigurați-vă că dvs corectează-ți scrisoarea de intenție pentru ortografie și gramatică corecte și verificați dacă informațiile se potrivesc în toate documentele pe care le trimiteți.

Examinați un eșantion de scrisoare de recomandare

Acesta este un exemplu de scrisoare de intenție care menționează o recomandare. Descărcați șablonul de scrisoare de intenție de recomandare (compatibil cu Google Docs și Word Online) sau vedeți mai jos pentru mai multe exemple.

Captură de ecran a unei recomandări menționate într-o scrisoare de intenție

TheBalance 2018

Descărcați șablonul Word

Examinați un eșantion de scrisoare de recomandare (versiunea text)

Betty Forbes
Strada Principală 999
Anytown, MA 02222
555-123-4567
bforbes1223@email.com

1 septembrie 2018

George Smith
Director de marketing
Acme Communications
1234 Calea parfumată
Citytown, MA 02224

Dragă domnule Smith,

Cu mare interes am aflat de deschiderea în departamentul dumneavoastră pentru un asociat de marketing. Managerul dvs. de marketing, Anna Black, a fost supervizorul meu la Catz Marketing înainte de a-și ocupa funcția actuală la Acme Communications. După cum poate mărturisi ea, aduc o perspectivă unică și pot integra numeroasele fațete ale unei campanii media.

Cu Anna la Catz Marketing, am lucrat cu o companie locală pentru a-și construi afacerea și a promova marea lor deschidere. Am continuat să lucrăm cu ei în primii câțiva ani, dezvoltând un plan media total și implementându-l. Succesul continuu și recomandările lor au determinat și alte companii să caute serviciile noastre.

Experiența mea cu Catz Marketing m-a pregătit să accept provocările de a lucra într-o companie națională precum Acme Communications și aș aprecia oportunitatea de a mă întâlni cu tine pentru a discuta despre cum pot fi un atu pentru echipa ta. Pe lângă CV-ul meu, veți găsi atașat un link către portofoliul meu.

Aștept cu nerăbdare vești de la tine în curând.

Cu sinceritate,

Betty Forbes [scrisoare tipărită cu semnătură]

Betty Forbes

Extinde

Surse articol

  1. LinkedIn. ' Iată de ce recomandările angajaților sunt cea mai bună modalitate de a angaja ,' Accesat la 3 noiembrie 2019.

  2. Jobvite. ' 4 motive pentru a investi în recomandările angajaților ,' Accesat la 3 noiembrie 2019.

  3. SHRM. , Recomandările angajaților rămân sursa principală pentru angajați ,' Accesat la 3 noiembrie 2019.